思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、鮮明特色和突出政治優(yōu)勢，是一切工作的生命線。 

　　北京市豐臺(tái)區(qū)長辛店郵政支局服務(wù)面積132平方公里，投遞道段既有城鄉(xiāng)街道，也有山路。現(xiàn)有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)7個(gè)、金融網(wǎng)點(diǎn)3個(gè)、營投網(wǎng)點(diǎn)3個(gè)，職工131人。職工隊(duì)伍存在外來務(wù)工人員多、用工形式多、年齡跨度大、素質(zhì)參差不齊等特點(diǎn)。特殊的地理位置加上復(fù)雜的職工隊(duì)伍構(gòu)成，為該支局黨支部開展職工思想政治工作帶來了難度。 

　　今年以來，該黨支部認(rèn)真落實(shí)“四五六”工作法（北京市郵政分公司黨委在“三四五”工作法的基礎(chǔ)上，增加了“職工工作狀況必知”“離崗?fù)诵荼卣劇薄坝鲇幸馔馐鹿时卦L”），進(jìn)一步豐富了開展思想政治工作的路徑和手段，提高了工作水平和效果。 

　　該黨支部成立了3個(gè)“必知”工作小組，為全局131名職工“畫像”，及時(shí)更新職工的家庭情況、思想狀況和基本素質(zhì)等相關(guān)內(nèi)容，建立“必知”工作臺(tái)賬，做到“了解我的職工、熟悉他的情況”。在落實(shí)“五必談”時(shí)，結(jié)合必談的觸發(fā)條件，事先明確誰來談、誰被談以及談話過程中可能出現(xiàn)的情況，列好訪談提綱。談話時(shí)，耐心傾聽職工的期待需求、困難問題及意見建議，為職工提供敞開心扉的平臺(tái)。在開展“六必訪”時(shí)，與職工家屬面對面交流，全面了解職工的思想狀況和“八小時(shí)以外”的興趣愛好和生活狀況，拉近職工與企業(yè)的距離，增進(jìn)其對企業(yè)的歸屬感。 

　　“四五六”工作法為基層黨支部開展思想政治工作提供了有力抓手。長辛店支局黨支部通過“四五六”工作法與職工坦誠交流，了解其所思所想，積極回應(yīng)訴求，推動(dòng)思想政治工作更有溫度、力度和廣度，更好地發(fā)揮了黨組織服務(wù)群眾、凝聚人心、化解矛盾、促進(jìn)和諧的作用，增強(qiáng)了廣大職工群眾的獲得感、幸福感、安全感，進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。截至目前，該支局今年已有9名職工遞交了入黨申請書。 

　　進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。中央民族大學(xué)豐臺(tái)校區(qū)學(xué)生每年返校以及新生入學(xué)之季，是支局的生產(chǎn)旺季之一。面對郵件日進(jìn)口量最高達(dá)2300余件的業(yè)務(wù)高峰，該黨支部迅速組織起由黨員、團(tuán)員和骨干職工組成的突擊隊(duì)，支援包裹接收、投遞等工作，贏得了學(xué)校師生的高度認(rèn)可。 

　　進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力。該黨支部引導(dǎo)鼓勵(lì)青年職工擔(dān)任宣講小教員，先后與長辛店街道、張郭莊社區(qū)等單位黨組織開展了“賞郵票、跟黨走”主題黨日活動(dòng)，普及郵政文化和集郵知識(shí)，今年已實(shí)現(xiàn)專業(yè)收入50000余元。 

　　進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的向心力。去年疫情防控期間，該黨支部組建黨員志愿服務(wù)隊(duì)，克服環(huán)節(jié)多、醫(yī)院分散等困難，承擔(dān)起為社區(qū)居民代開藥的工作。2022年5月，張郭莊社區(qū)封控期間，共為居民提供購藥服務(wù)180人次，社區(qū)解封后，張郭莊街道特意送來錦旗表示感謝。